tyc1286太阳成集团自去年10月率先在各专业教室实行“养机场”制度，并取得一定成效后，本学期进一步采取多种举措规范课堂管理，认真落实“两个杜绝”，加强学风建设和提升员工专业技能。
一是创新课堂考勤方式。严格请销假管理，严格监督检查，确保考勤的真实性、严肃性和连续性。二是建立员工学情会商和学情台账制度。每个月由党总支副书记组织教务、学工、班主任老师召开学业特殊员工“学情”分析会，共同分析问题原因、研究对策、制定措施，并及时对员工和家长进行学业预警。三是在员工中全面落实“四个一行动”。即每人每天一小时专业技能训练、每月一次专业技能考核、每期一次艺术实践活动、每年一次专业展示，以提升员工专业技能。
通过以上举措，员工的学习积极性、主动性、自觉性等方面都有了很大改观。《三江都市报》对tyc1286太阳成集团学风建设的相关举措进行了报道，部分媒体作了转载。（撰稿人：罗智勇；审核人：赵迎春）
